ISO 9001: 2008 adalah standar internasional tentang mutu. Standar ini merupakan pengembangan dari standar mutu sebelumnya. Standar mutu ini sudah seharusnya diterapkan pada perusahaan yang memiliki ambisi untuk unggul di persaingan bebas.
Bagi karyawan yang dikirim oleh perusahaan untuk mengikuti training, maka sudah menjadi keharusan untuk keterampilan yang dipelajari dapat diukur. Workshop ini akan memberikan penekanan pada evaluasi pembelajaran level II yaitu melihat perubahan kemampuan melalui konstruksi tes baik knowledge maupun skills.
Penting uraian pekerjaan tidak perlu lagi dipertanyakan. Uraian pekerjaan merupakan uraian tertulis yang menunjukkan hasil kerja akhir dari setiap pemegang jabatan. Uraian pekerjaan yang ditulis dengan benar akan memberikan manfaat bagi penentuan gaji, manajemen kinerja, perencanaan kebutuhan SDM, rekrutmen dan seleksi, pelatihan, perencanaan karir, golongan dan berbagai manfaat lain.
Tujuan Pelatihan How To Recruit, Interview & Select the Right Employee salah satunya adalah memahami mengenai Human resource – the most important asset, Recruitment – the first vital step, Source and catchment areas, Communication channels,Recruitment advertisement – basic principles dan hal – hal lain mengenai How To Recruit, Interview & Select the Right Employee. Deskripsi …
How To Recruit, Interview & Select the Right Employee Read More »
